“说实话，处分决定刚下的时候，我情绪非常低落，工作也提不起精神，经过组织的多次回访教育，从思想上有了深刻的认识，我将继续干好本职工作，不辜负组织的厚望。”一名受到处分的党员干部在接受暖心回访时和纪委干部谈心交流时说。
颍上县纪委监委本着惩前毖后、治病救人的原则，制定了《关于落实对受纪律处分组织处理党员干部加强教育管理关心关爱和使用工作方法》，要求党组织履行好主体责任，明确回访教育工作责任，对2018年以来被扶贫问责的干部开展暖心回访工作，组织对受处分人员开展日常管理、监督、教育关怀工作。
严格实行教育管理帮带责任制，避免“一处了之”。对每一位受纪律处分组织处理的党员干部，确定一名帮带责任人，联系受纪律处分组织处理党员干部，全面了解受处分人员在处分期间的思想和工作情况，做到因人施策，对症下药，有针对性地开展教育转化工作。同时，经常性对受纪律处分组织处理党员干部开展党性党纪党规教育，帮助其增强纪律规矩意识。
坚持回访教育与思想疏导相结合，定期开展谈心谈话活动，做好答疑解惑、缓解压力、心理疏导、鼓励激励等工作，帮助受处分人员深刻剖析内在原因的同时，通过面对面，交心谈心，传递组织的严管和厚爱、信任和温暖，从而消除部分党员干部被处分后的消极心态，帮助他们卸下思想包袱,重新找回自信、恢复干劲，切实增强回访教育效果。
“惩前毖后，治病救人，关键在救，开展回访教育，是为了帮助我们的同志认识错误，回归正轨，同时也是对我们党员干部的关心和爱护。”颍上县纪委监委相关负责人说道。
截止目前，全县累计回访教育97人次，其中各乡镇纪委开展回访教育72人次，县纪委开展回访教育25人次。 （阜阳市纪委监委）
